Производство печатных плат

Подобные настроения характерны на каждом рабочем месте, каж дого сектора и каждого уровня организации. Все больше и больше людей задают себе одни и те же вопросы: «Почему я занимаюсь этим? Действительно ли моя работа имеет значение? Неужели это — то, что я хочу получить от жизни? От карьеры?».

События 11 сентября навсегда изменили публичный диалог о взаимоотношениях работодателей и служащих. Сомнению подвергается как сам договор между нанимателем и работником, так и описанные в нем обязательства сторон. Однако же новые правила начали зарождаться гораздо раньше. Требуеся печатная плата? На производство печатных плат вы сможете выбрать то, что вам необходимо.

В течение прошлого десятилетия я наблюдал за работой тысяч различных компаний. Это время можно было охарактеризовать как время потрясающих изменений и вопиющей несправедливости. Люди, которых хотели заполучить в свои ряды большинство компаний, имели невиданный ранее уровень квалификации и глубокое понимание принципов выполнения работы, связанной с информацией. Они знали о совместной работе, организации информации, способах достижения цели, методах коммуникаций и реальном процессе принятия решений больше, чем их начальники. Основными факторами, подтолкнувшими их к получению данных навыков, стали технология, рынок и социальные изменения.

Несмотря на это, все большее количество служащих сталкивается с одной и той же проблемой — чем больше они «инвестируют» в компанию, тем меньше они контролируют свою собственную судьбу. Они сосредотачиваются на клиентах. Они пьют корпоративный кофе и работают до полуночи. Однако подавляющее большинство инструментов, структур и поддержки, которую они получают, направлено на достижение корпоративного успеха — а не их собственного.